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Duke's 質問箱

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[3156] 学生の就労48時間ルールについて

[Res]
投稿者:Mariさん
現在働いている職場からスポンサービザの打診があるのですが、
同僚の学生が数名ホリデー中でないのに、オーストラリアのルールを破って2週で80時間働いている状況です。
もし、それがイミグレにバレたら、会社と学生どちらが問題になるのでしょうか?
先月クビになった同僚が、そのことをイミグレに匿名で通報したので、イミグレの人が調査しないのを祈っています。
もし私の今後に影響がないのであれば、そのビザを受けたいのですが。。。
2024/09/04(Wed) 14:44:35 [編集/削除]

[3157] Re: 学生の就労48時間ルールについて

投稿者:NTさん
質問の答から逸れますが、状況から私が思った事です。
イミグレーションよりも、勤怠やVisaコンディションを管理している経営者の意識が心配です。
政府のWork Limitationを守れない(守らない)オーナーが、貴方との雇用契約を守る意識は低いと思います。
スポンサーを受けた後、Visaを盾に後々から色々と条件改悪(勤務時間増加・賃金減額)を出して来て、不利になるケースを沢山知っています。それでもオーストラリアに居続ける為に、永住権取れるまで泣く泣く数年働き続けなければならない。。という事にならぬよう、お気をつけ下さい。
2024/09/06(Fri) 21:22:58 [編集/削除]

[3161] Re: 学生の就労48時間ルールについて

投稿者:BHさん
私もNTさんと同意見です。
2024/09/08(Sun) 10:31:34 [編集/削除]